實干鑄榮光，奮進(jìn)譜新篇。2月24日，在中國長城2023年度工作會議期間，進(jìn)行了公司2022年度先進(jìn)表彰儀式。對2022年度10個先進(jìn)集體，36名先進(jìn)工作者進(jìn)行了表彰。   時代所呼，必有我應(yīng)；砥礪前行，磨礪初心。“先進(jìn)集體”是公司團(tuán)隊力量凝結(jié)的耀眼明珠，“先進(jìn)工作者”是“長城人”團(tuán)結(jié)奮發(fā)向上的璀璨縮影。   獲獎名單   中電長城：湖南長城 聚焦戰(zhàn)略型大客戶，穩(wěn)住經(jīng)營形勢；提升產(chǎn)線自動化程度，推動年度降本增效目標(biāo)實現(xiàn)，全年實現(xiàn)營業(yè)收入近20億元。   中電長城：企業(yè)業(yè)務(wù)部 經(jīng)營業(yè)績在提速中增效，市場拓展取得多項突破，Q4中標(biāo)額同比增長11倍；打造學(xué)習(xí)型銷售團(tuán)隊，內(nèi)部管理在創(chuàng)新中持續(xù)增強(qiáng)。   中原電子：武漢中電通信有限責(zé)任公司 超額完成經(jīng)營指標(biāo)，經(jīng)營業(yè)績再創(chuàng)歷史新高；多項新研項目順利通過鑒定試驗和評審，進(jìn)一步鞏固了公司技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢和市場領(lǐng)導(dǎo)者地位。   長城電源：長城電源技術(shù)有限公司 多項重點產(chǎn)品完成研發(fā)與量產(chǎn)；混改工作穩(wěn)步推進(jìn)；2022年服務(wù)器電源國內(nèi)市場占有率達(dá)70%，出口連續(xù)...

2月24日，在中國長城2023年度工作會議期間，公司進(jìn)行2023年度軍令狀簽署儀式。部分二級企業(yè)代表、中電長城業(yè)務(wù)部代表，現(xiàn)場簽訂2023年度軍令狀，表明全力以赴達(dá)成目標(biāo)的堅定決心。     近年來，國務(wù)院國資委不斷加強(qiáng)經(jīng)營指標(biāo)引領(lǐng)，在2023年提出了“一利五率”經(jīng)營指標(biāo)和“一增一穩(wěn)四提升”總體目標(biāo)。結(jié)合中國電子關(guān)于各項經(jīng)營指標(biāo)及重點工作的要求，根據(jù)公司2023年改革發(fā)展思路及經(jīng)營目標(biāo)，按照“分類考核、一企一策”原則，經(jīng)過多次研討及充分溝通，公司確定下屬業(yè)務(wù)單位2023年主要經(jīng)營指標(biāo)年度目標(biāo)。     為進(jìn)一步強(qiáng)化各單位“將帥”責(zé)任感、使命感，激發(fā)“全體將士”全力以赴達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)的堅定決心，確保高質(zhì)量達(dá)成公司2023年度經(jīng)營目標(biāo)，中電長城政府業(yè)務(wù)部和公共安全業(yè)務(wù)部、長城信息、長城電源、中原電子、圣非凡、湘計海盾7家代表單位的負(fù)責(zé)人上臺簽訂了2023年度軍令狀。   言出必行，使命必達(dá)。2023年沖鋒的號角已經(jīng)吹響，中國長城所屬各業(yè)務(wù)單位負(fù)責(zé)人紛紛表示，在2023年科研生...

為持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，進(jìn)一步提升干部政治理論水平，2月26日，在中國長城2023年度工作會議之際，公司組織直管干部赴“千年學(xué)府”岳麓書院實地研學(xué)，深悟?qū)嵤虑笫蔷瘛?  參觀踐學(xué)  “見”有所思     習(xí)近平總書記在湖南大學(xué)岳麓書院考察時指出：“岳麓書院是黨的實事求是思想路線的策源地和有重要影響的地方”。上午，大家尋著習(xí)近平總書記參觀考察的足跡，重溫習(xí)近平總書記在岳麓書院的重要講話精神，深刻領(lǐng)悟“惟楚有才，于斯為盛”的時代內(nèi)涵，深切感受實事求是思想路線的文化之源、發(fā)展脈絡(luò)和精神實質(zhì)。   從赫曦臺到書院講堂，從半學(xué)齋到文廟，大家徜徉在幽靜典雅的庭院間，猶如走進(jìn)了歷史文化的縱深處。書院講堂檐前懸掛的“實事求是”匾額，吸引了大家駐足。   千年學(xué)府“書藏萬卷，石碑能言”，古樸雅靜的書院環(huán)境，沉淀濃厚文化的牌匾，讓人如沉浸在一場古今對話之中，從傳道濟(jì)民到為國育才，從經(jīng)世致用到實事求是，...

鑒往而知來，明非而知是。2月23日，中國長城召開2022年度工作“返思會”，中國長城領(lǐng)導(dǎo)班子及全體直管干部參會，通過分析失敗案例，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、剖析深層原因，復(fù)盤改進(jìn)再出發(fā)！     會上，中電長城運營商業(yè)務(wù)部、能源業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人針對某運營商重點集采項目、某能源企業(yè)服務(wù)器項目，長城信息負(fù)責(zé)人針對某金融項目進(jìn)行復(fù)盤分享，深刻剖析項目實施過程中的不足，有針對性地進(jìn)行總結(jié)并提出改進(jìn)措施。   運營商業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人對項目集采、商務(wù)溝通、投標(biāo)等流程進(jìn)行細(xì)致分析，他表示，團(tuán)隊確實在思想認(rèn)識、風(fēng)險把控和工作部署環(huán)節(jié)上存在短板，下一步，將形成“骨干牽頭提高站位——全員強(qiáng)化風(fēng)險意識——完善監(jiān)督機(jī)制改進(jìn)工作作風(fēng)”的改進(jìn)策略，確保項目從投標(biāo)到實施實現(xiàn)全流程管控。   能源業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人介紹了相關(guān)項目的基本情況，并深挖自身存在的不足。他表示，在項目對接與內(nèi)外部溝通協(xié)作上未能達(dá)到預(yù)期效果，從而影響該項目的進(jìn)程與落地。今后，將從項目管理痛點出發(fā)，以問題為導(dǎo)向，總結(jié)經(jīng)驗，切實建立良...

  2月24日，在中國長城2023年工作會期間，召開工作交流與經(jīng)驗分享會。會上，公司有關(guān)職能部門及業(yè)務(wù)單位深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十大精神，把握大局大勢，聚焦主責(zé)主業(yè)，進(jìn)行工作交流及經(jīng)驗分享，總結(jié)2022年工作并講解2023年工作思路。中國長城黨委副書記許明輝主持會議。     中國長城總裁助理袁建東分享了2023年新運營體系建設(shè)思路。他表示，今年，圍繞公司“強(qiáng)運營”工作部署，以提升經(jīng)營質(zhì)量為關(guān)鍵，以業(yè)財一體全面預(yù)算閉環(huán)管理為牽引，緊扣經(jīng)營管理主線，抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點要素管控。推動重點領(lǐng)域運營工作改革，著力建設(shè)公司級供應(yīng)鏈管理職能，全面提升各層級運營管理專業(yè)化能力，構(gòu)建公司新運營管理體系。     人力資源部總經(jīng)理簡國洪針對當(dāng)前公司干部人才隊伍建設(shè)存在的問題進(jìn)行深入剖析，并對2023年干部人才工作思路進(jìn)行分享。他表示，習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中突出強(qiáng)調(diào)“科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力”，要求“弘揚企業(yè)家精神”、“選拔忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干...

  2月24日，以“凝心聚力 奮楫篤行”為主題的中國長城2023年工作會議在長沙召開。會議以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，認(rèn)真貫徹落實中國電子2023年工作會議決策部署，總結(jié)2022年工作，分析形勢任務(wù)，部署2023年工作。   中國電子總經(jīng)理助理、中國長城黨委書記、董事長謝慶林，黨委副書記、總裁徐建堂，監(jiān)事會主席、紀(jì)委書記劉晨暉出席會議并講話，黨委副書記許明輝主持，全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加會議。     凝心聚力 奮楫篤行     謝慶林以《凝心聚力 奮楫篤行 努力成為國家網(wǎng)信事業(yè)核心戰(zhàn)略科技力量主力軍》為題作重要講話。他表示，2022年是中國長城“不忘初心、再造長城”的筑基之年。中國長城以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十大精神，按照中國電子黨組的決策部署，緊扣“建設(shè)一個什么樣的新長城、怎樣建設(shè)新長城”這個主題，聚焦“改革調(diào)整、夯實提升”的工作主線，以“樹理想、落戰(zhàn)...